| 时间:2010-07-30 | 地点:安徽 | 来源:双选大厅就业信息网 |
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安徽宝葫芦信息科技集团股份有限公司
公司行业:其他 公司性质:股份 成立日期:2009-01-01 公司规模:保密 公司信息 安徽宝葫芦信息科技集团股份有限公司(简称宝葫芦集团)位于安徽省合肥市高新技术产业开发区,注册资本2000万元,是一家快速发展的BPO高科技服务企业。集团长期致力于档案规范化与信息化的研究与探索,拥有着完善的从研发到执行的服务体系,为各级档案(科、局、馆)提供各类量身定制的档案规范化与信息化解决方案。业务范围包括:标准化档案管理软件与行业档案管理软件定制开发与服务;档案规范化服务(制度建设、档案整理);档案数字化加工及服务;数字化档案增值服务;档案托管服务(民间档案托管机构)等五大领域,可以充分满足客户对档案规范化与信息化管理的多方面需求。集团现有员工500多人,在北京、上海、天津、河南、山东、安徽、广东、湖北、江西、江苏、山西、湖南等全国十多个区域均设有分(子)公司。宝葫芦集团核心管理层是一支具有扎实的理论基础、丰富的实战经验的优秀管理团队,具有丰富的企业管理经验和BPO行业背景。集团的发展战略是:以先进的商业理念,有效整合、大胆创新,实现企业健康快速发展,树立领先的市场地位。2009年,公司并购了国内最早从事档案信息化产品研发与推广的天津津科软件开发有限公司;2010年4月,战略重组了从事组织系统人力资源与档案管理增值服务的旗帜软件公司;有效整合了上述公司的软件业务、服务业务和技术团队,将两家公司多年积累的行业经验和上万家客户资源继承并延续,以国际领先的软件平台和技术发展趋势作为指导,以领先的专业技术本土化为宗旨,以成就客户为己任。在行业档案管理、工作流管理、数字影像处理、数字资源加工、海量数据存储、数据智能分析、数据安全管理等领域形成的良好积累,与公司其他软件技术服务和管理相结合,形成了系列的、更加贴近客户的专业产品与服务。此外,集团还凭借技术优势及对档案数字化的长期实践,积极参与各项标准规范的制定工作。 集团按照“全国布局、面向行业、落地区域、服务客户、资源整合、标准打造、技术领先、资本保障”的发展思路,以 “创造力是原动力,服务是根本”为企业理念,以天津津科软件公司和旗帜软件为技术研发和保障中心,将各个地区和客户成熟的业务模式和服务体系归纳总结,迅速健康地推广到全国各地,从而实现产业经营与资本经营的有机结合。目前公司正在战略性重组北京世纪科维公司(房地产管理行业档案软件与服务)和西安弘日软件公司(电力行业图纸档案矢量化管理软件与服务)。集团凭借强大的技术优势和多年的丰富项目实施经验,和政府、金融、证券、能源领域等重点客户形成了良好的合作氛围。其中集团产品翰林全息安全型档案软件、JI系列档案软件、津科协同办公系统软件、BI决策支持系统软件、组织干部人事管理信息系统软件已得到大力推广和广泛应用,拥有着较强的市场竞争力和良好的口碑。 容百家之长,宝葫芦集团立志于做中国最大的、值得信赖的、档案规范化与信息化服务提供商,为国内的广大客户提供最专业、最优质的产品和服务。以标准化的流程、专业化的团队、本地化的服务,打造档案服务领域的“携程”。 联系方式 网站: www.bhl-china.cn 地址: 合肥市高新区望江西路800号国家级动漫和服务外包基地A2楼5层 联系: 许先生 邮编: 电话: 0551-5326955 手机: 传真: 0551-5393034 邮箱: xhfbhl@gmail.com 招聘职位 副总经理 1、大专以上学历,企业管理、工商管理、行政管理等相关专业,3年以上企业全面管理工作经验。认同企业的文化,熟悉战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的知识 2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划,将公司内部管理制度化、规范化,制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度。 3、组织、监督公司各项规划和计划的实施,开展企业形象宣传活动,协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。 4、具有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力;严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强。 营销总经理 1、大专以上学历,广告学、营销学等相关专业。 2、有很强的市场推广和整合能力,能策划、实施并实现公司营销计划,有成功案例,从事市场营销工作3年以上。 3、 建立、组织、培训、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题。 4、具有先进的销售管理理念,具有快速反应市场变化以及对市场信息有极好地分析判断能力。 5、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力;参与公司战略研究;根据公司经营战略目标,提供公司年度经营预算和投资提案,制订营销工作方针、政策,提供公司内部营销管理改进方案。 6、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力;具备优秀的语言表达和演讲能力;具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力;具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战。 营销助理 1.具有大专以上文化程度和营销管理知识,营销专业或计算机、工商、经济管理专业优先; 2.具有较强的管理能力和工作协调能力,性格外向; 3、1年以上销售工作经验或行业销售经验,有过保险行业或导游行业市场工作经验者优先考虑。 4、有成功运作案例者优先,具备对市场的把握及开发能力, 具备敏锐的市场观察能力和市场策划的逻辑处理能力和应变能力。 5、思路清晰活跃,有创新精神和较强的团队意识,语言表达能力及沟通协调能力优秀。 6、较强的文字写作能力以及踏实的文案设计能力,熟练运用各种办公软件。 项目经理 1、大专以上学历,计算机专业或档案专业优先,特别优秀者学历可不做要求; 2、具有生产流水线管理经验; 3、具有良好的沟通、协调、管理能力,学习能力较强; 4、有档案软件数字化加工项目管理经验者,熟悉档案规范和整理行业者优先; 5、能够适应出差,勇于挑战。 信息来源: 河南省毕业生就业信息网 |
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